Вакансии для HR admin в Ярославле на сайте yaroslavl.zarplata.ru

Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда. Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных...

Опыт в HR от 2–3 лет, желательно в медицине, фармацевтической организации. Опыт закрытия вакансий разного уровня — от линейного до...

Мастер лазерной эпиляции / Медсестра в косметологию (Обучение с нуля!). Консультировать клиентов по лазерной эпиляции и услугам студии. Проводить процедуры лазерного...

Старт без страха: Полное обучение лазерной эпиляции с нуля под руководством опытных наставников. Не нужно быть гуру – нужны желание и...

Анализ и оптимизация: изучение причин текучести кадров, разработка мер по её снижению, анализ эффективности работы службы, внедрение современных HR-технологий.

Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент). Опыт: не менее 5 лет работы на руководящих должностях в сфере управления персоналом желательно...

Доставлять продукты компании клиентам, рассказывать о их выгоде и преимуществах. Искать клиентов не нужно, все встречи согласованы. Передавать документы и...

Наличие смартфона. Желание общаться и быть вежливым с людьми. Знание города приветствуется. Опыт работы не требуется — учим с нуля.

Вести массовый подбор линейного персонала. Самостоятельно искать кандидатов через HH.ru, Avito, социальные сети, Telegram-каналы, работные сайты, рекомендации и другие...

Опыт массового подбора от 1 года. Практический опыт закрытия вакансий производственного, торгового или иного линейного персонала. Навык самостоятельного поиска кандидатов...

Получать утром в офисе готовые заказы (документы и банковские карты). Доставлять их клиентам — искать клиентов не нужно, все встречи согласованы.

Наличие смартфона. Желание общаться и быть вежливым с людьми. Знание города приветствуется. Опыт работы не требуется — учим с нуля.

Участвовать в планировании и контроле ФОТ. Участвовать в формировании HR-бюджета. Анализировать причины текучести и разрабатывать мероприятия по удержанию персонала.

Понимание основных HR-процессов: подбор, адаптация, КДП, ФОТ, отчетность. Умение самостоятельно организовывать свою работу и вести несколько HR-направлений одновременно.

Составление нарядов сменности для поездных бригад и водителей. Формирование и ведение графиков работы водителей. Ведение табеля учета рабочего времени.

Опыт работы от 1 года на аналогичной должности (табельщик, нарядчик, специалист по кадрам). Знание основ трудового законодательства и документооборота.

Поиск и привлечение новых клиентов, расширение и развитие партнерской базы. Организация успешных продаж на закрепленной территории. Контроль дебиторской задолженности.

Успешным опытом продаж менеджером по продажам, торговым представителем в сфере В2В (обязательно от 1 года; преимущественно сферы - канцтовары...

Расчет заработной платы, кадровое делопроизводство, ведение воинского учета, подготовка отчетности (количество сотрудников в обслуживаемых организациях от 10 до 120).

Профильное высшее образование. Опыт составления отчетности по заработной плате.

Получать утром в офисе готовые заказы (документы и банковские карты). Доставлять их клиентам — искать клиентов не нужно, все встречи согласованы.

Наличие смартфона. Желание общаться и быть вежливым с людьми. Знание города приветствуется. Опыт работы не требуется — учим с нуля.

Качественно проводить переговоры с клиентами, заключать сделки по продаже. Вести несложную отчетность.

Успешный опыт телефонных продаж. Опыт работы в сфере IT, либо B2b будет вашим преимуществом. Стрессоустойчивость. Ориентация на результат.

Анализ заработных плат в регионе, аналитика рынка труда. - Информационное и консультативное сопровождение по HR вопросам сотрудников и руководителей. -

...на результат, самостоятельность, отличные коммуникативные навыки, креативность. - Готовность к большому объему общения с кандидатами и заказчиками. Решение различных HR кейсов.

Начисление заработной платы, премий, постоянных и временных начислений и удержаний по группе компаний (граждане РФ и иностранные граждане).

Опыт бухгалтером по расчёту заработной платы от 3 лет. Высшее образование (бухгалтерский учёт, технические вузы). Знание участка «заработная плата», включая...